FUTURO SALUDABLE

El equipo de Admonter hace ejercicio …

La salud y el deporte son importantes desde siempre en
Admonter.

En el proyecto «Futuro saludable: el equipo de Admonter hace ejercicio» se pone la salud de los empleados en el foco de atención en forma de actividades y acciones conjuntas.

CAMPAÑA DE DONACIÓN DE SANGRE

CAMPAÑA DE DONACIÓN DE SANGRE

El 5 de noviembre tuvo lugar por primera vez una acción de donación de sangre en Admonter Holzindustrie AG.

De ese modo, los empleados tuvieron la posibilidad de hacer una donación de sangre durante la jornada laboral y así se pudieron recoger 14 litros de sangre gracias a 31 donantes.

Para que la acción pudiera transcurrir sin dificultades en el lugar de trabajo y pudiera participar el mayor número posible de donantes, el servicio de donación de sangre de Graz organizó dos salas de seminarios con camillas y aparatos médicos.

Del fortalecimiento correspondiente tras la donación se encargaron dos empleadas de la Cruz Roja de Liezen, que suministraron una pequeña merienda a los donantes.

«En el marco de nuestra gestión de salud interna nos resulta de gran importancia tanto la salud de nuestros propios empleados como la de nuestros conciudadanos. Por ello nos alegramos muy especialmente de que participaran tantas personas en la acción y de que, de esa manera, hayamos podido contribuir sustancialmente con las medidas destinadas a salvar vidas», explica Sabine Stachl, Gerente de Recursos Humanos de Admonter.

FUTURO SALUDABLE

FUTURO SALUDABLE

La salud y el deporte son importantes desde siempre en Admonter. Pero ahora la empresa es de la creencia de no sólo apoyar más a los deportistas y clubes, sino de poner en el foco de atención de la salud de los empleados. Conjuntamente con el triatleta paralímpico de Alta Austria Oliver Dreier, que es esponsorizado desde hace años por Admonter, ha nacido ahora la iniciativa conjunta «Futuro saludable: el equipo de Admonter hacer ejercicio»: «Futuro saludable» debe motivar al equipo de Admonter a tratar la propia salud de forma consciente bajo la forma de acciones como encuentros para hacer senderismo y para correr, conferencias de especialistas en salud o también una acción de ropa deportiva.

«Estimamos mucho a nuestros empleados. Como señal de ello hemos iniciado este proyecto saludable interno que debe establecerse de forma duradera y a largo plazo en toda la empresa. Hacer algo por la salud es, en definitiva, también un signo de estimación hacia uno mismo», según el presidente Ewald Fuchs.

El objetivo de la iniciativa es fortalecer a largo plazo la conciencia saludable de los empleados e integrar en la vida cotidiana de la empresa las actividades relacionadas con ello. Puesto que todos sabemos una cosa: La salud es la base de cualquier actuación. Solamente si nos sentimos bien, podremos hacer también cosas satisfactorias.

LAS MEJORES CONDICIONES PREVIAS

LAS MEJORES CONDICIONES PREVIAS

La iniciativa «Futuro saludable: el equipo de Admonter hacer ejercicio» de Admonter Holzindustrie AG pasa a la siguiente ronda. Tras el disparo oficial de salida en el mes de agosto, ahora se trata de lograr las mejores condiciones previas para todos los empleados participantes con el objetivo de que puedan participar activamente en el proyecto. Entre estos se encuentran una acción sobre ropa deportiva, una visita del ortopeda a Admonter incluida una acción sobre calzado para correr, así como el establecimiento de los encuentros para correr y hacer senderismo en la vida cotidiana laboral.

La acción de ropa deportiva de Admonter pondrá a disposición de todos los empleados participantes en la iniciativa un amplio surtido en ropa para correr a cambio de una pequeña contribución a los gastos. De ese modo, el grupo de correr de Admonter será reconocible en un futuro próximo por su imagen unitaria.

Con la visita de un ortopeda a Admonter se establece un paso más en dirección hacia la salud de los empleados. Aquí tuvieron todos la posibilidad de examinarse los pies profesionalmente y, al mismo tiempo, de reaccionar ante problemas con la adaptación de plantillas ortopédicas a la medida correcta. Muchos empleados se acogieron a esta acción y se beneficiarán de ello muy pronto. Además, se ofertaron las zapatillas de correr más distintas a un precio especial, con el fin de poder responder a las diferentes necesidades de los futuros deportistas.

Por medio de todas estas medidas de acompañamiento se han continuado estableciendo los encuentros deportivos y se han convertido en un punto fijo en la semana laboral para una parte de los empleados de Admonter. Con independencia de si se trata del ambicioso grupo de correr o del marchoso equipo de «walking»: los miembros de Admonter se divierten mucho haciendo ejercicio juntos.

PASO A PASO

PASO A PASO

La iniciativa saludable de la industria maderera Admonter «Futuro saludable: el equipo de Admonter hacer ejercicio» pasar a la siguiente ronda. Si bien los encuentros para caminar y correr son ya una parte integral fija de la vida laboral cotidiana, ahora tendremos también conferencias adicionales sobre el tema de la salud así como unidades de entrenamiento en interior que están destinadas a apoyar a los empleados en su camino hacia un futuro más saludable. Para ello hemos contratado, ni más ni menos, que al preparador físico del equipo nacional de fútbol de Austria. Así tuvo lugar a finales de septiembre la primera familiarización con el Dr. Gerhard Zallinger, en la que dejó tomar parte al equipo de Admonter en sus conocimientos en torno al ejercicio físico y a la salud del cuerpo.

El campo temático de la salud ofrece en este sentido innumerables puntos de partida, en los que el Dr. Zallinger puso en el punto de mira el tema del estilo de vida y la toma de conciencia general del cuerpo. Lo que no tendría sentido es cambiarlo todo de un día para otro y querer ponerlo todo patas arriba, sino proceder en pequeños pasos siguiendo el lema «One Simple Change». Pero también el poder de la respiración y los músculos vegetativos junto con sus poderes de autocuración fueron parte de la conferencia inspiradora, que se completó con una serie de ejemplos y ejercicios prácticos.

Todo el equipo de Admonter presente pudo llevarse un mensaje o también un estímulo para el camino personal y ya se alegra ante el próximo encuentro con el experto en salud, al que también seguirán entrenamientos conjuntos.

EQUIPO ADMONTER

EQUIPO ADMONTER

Los días se hacen más cortos y fríos. Pero esto no es ningún motivo para los miembros de Admonter, de despedirse para la hibernación. Con el apoyo del preparador físico, el Dr. Gerhard Zallinger, ya se va a aprovechar el otoño y el comienzo del invierno para los entrenamientos intensivos en interior y entrenar, de ese modo, la condición y la fuerza. El equipo de Admonter, al que pueden unirse todos los empleados interesados en cualquier momento, ahora se pone en marcha para ir al gimnasio del Instituto de la Abadía de Admont todas las semanas y aumentar su rendimiento con una sesión de entrenamiento intensivo de 1,5 horas. Los empleados de producción y de las oficinas sudan codo con codo, de lo que no solamente se aprovecha la fuerza y la resistencia, sino también el clima laboral interpersonal. El sentimiento de pertenencia se ve reforzado, además, por la ropa deportiva Admonter, que recibieron los empleados.

En ese sentido se continuará trabajando conjuntamente en Admonter en la salud y para la salud con el fin de avanzar hacia un futuro saludable tanto como empresa pero también como individuos particulares.